Comercial

Estamos a recrutar para a área Comercial, com especialização em Cuidados Auditivos, para integrar empresa de referência, líder no seu setor de atividade. Se ambiciona um novo desafio profissional na área de vendas e pretende crescer numa equipa dinâmica e orientada para resultados, candidate-se já!

Funções

- Gestão de carteira de clientes, assegurando um acompanhamento proativo e personalizado;

- Prospecção e angariação de novos clientes no mercado nacional e/ou internacional;

- Apresentação e promoção de produtos e serviços da empresa;

- Elaboração e negociação de propostas comerciais adaptadas às necessidades de cada cliente;

- Acompanhamento de todo o processo de venda, desde o primeiro contacto até ao pós-venda;

- Colaboração com diferentes departamentos internos para garantir a satisfação e fidelização dos clientes;

- Relatórios regulares de atividade comercial e análise de resultados. 

Requisitos

- Escolaridade mínima obrigatória (12º ano);

 - Experiência anterior em funções comerciais, vendas ou atendimento ao cliente (obrigatória);

- Forte orientação para objetivos e gosto pelo contacto com o cliente;

- Capacidade de comunicação e negociação;

- Organização, autonomia e espírito de iniciativa;

- Conhecimentos de informática na ótica do utilizador;

- Disponibilidade para deslocações e flexibilidade de horários;

- Carta de condução B (obrigatória);

- Conhecimentos de inglês (valorizado);

- Viatura própria (preferencial).

Oferta

- Integração em equipa experiente e dinâmica;

- Contrato de trabalho com remuneração base e subsídios;

- Viatura, combustível e telemóvel

- Componente variável associada a prémios de desempenho/vendas;

- Formação inicial e contínua em técnicas comerciais e produtos;

- Possibilidade real de progressão de carreira;

- Ambiente inclusivo e orientado para igualdade de oportunidades.

A vaga destina-se a todas as pessoas que preencham os requisitos mencionados, sendo o processo de recrutamento orientado pela promoção da igualdade, diversidade e não discriminação, baseando-se exclusivamente nas competências técnicas e no perfil do/a candidato/a.